马秋子【视频】辞职申请书：对不起领导，我不想做一个标题狗-潘京

马秋子【视频】辞职申请书：对不起领导，我不想做一个标题狗-潘京

马秋子
辞职申请书
对不起领导，我不想做一个标题狗。
面试那天，您对我说现在的微信公众号同质化太严重，您想做一些不一样的。当时听了您这句话，我就决定甩开膀子跟您干，可后来，我慢慢发现，不仅没有不一样，而且还跟那些阿猫阿狗没什么区别，我一度感到很失望，但是，我清楚自己的定位，我就是一个受命于您的员工，您说什么，我照做就行了。我心想，自己把本质工作做好，用心编辑文章，听从领导安排，自己做得不足的地方就及时改进。可有一天，您试图教导我，您说我取的标题没有吸引力，属于传统媒体的标题，现在的新媒体时代，应该取吸引人的标题。但这跟我的价值观严重不符，我取标题，秉承自己诚实的原则，取得简洁明了，紧扣文章主题，我认为是对读者的尊重，也是一个媒体人的尊严（这方面，我受到了中国著名篮球评论员苏群老师，以及号称中国最大的精神鸦片制造商大象公会的影响颇深），而您所说的所谓新媒体标题，就是那些''惊呆了''，''厉害了，快来看，刷爆朋友圈了''，''今天，安顺这里炸了，''扩散，赶紧转发''，''……火了''，''真相竟是……''这并不是我价值观里的新媒体标题，而是彻彻底底的标题狗。在我成长的25年生命里，我认为自己经历过的唯一一次刷爆朋友圈，那是在2017年的10月1号，那天张学友在安顺开演唱会，我的朋友圈确实被刷爆了，除此之外，我没有遇到过其他被刷爆朋友圈的新闻。为了证实自己的认知，我特意咨询了几位朋友，最后发现自己的判断没有错。有一次，我在跟您探讨业务的时候，您始终坚持自己''新媒体''的新闻风格，您认为我取的标题没有吸引力，阅读量小，我当时向您提出我们可以做一个调查，看看不同年龄层的群体更喜欢哪种标题，但您说每天的阅读量能反映问题，而我认为，在微信公众号严重同质化的今天，如果要做好做大，我们应该抓住现在的90后与00后群体，年轻就是生命，而取您所谓的新媒体标题，根本吸引不到年轻人，在我的同学以及朋友群体里，他们是不会点击''标题狗''的文章进去看的。而''标题狗''的新闻，吸引的是那些文化程度普遍低，年龄普遍大的人群，比如我的父亲母亲，以及我那些初中没毕业的朋友（我并没有歧视学历低的人，而是我认为做媒体的有责任去引领，而不是一味地迎合）。我对您说这是引领与迎合的取舍，当然，一味地引领，别人会说：''你他妈算老几？还引领老子？''但一味地迎合，这不是我的风格。而您却说这不是迎合与引领的问题，新闻属性都一样，有规律可循。当时我就感受到了我们价值观的不同，并有了离开的想法。那一刻，我脑海中回荡的是锤子科技创始人罗永浩说过的那句话：''如果我们成立这个公司是为了做又一个，another的话，那我们他妈的就别成立这个公司了。''在那些做标题狗的日子里，我感受到深深的罪恶，我觉得自己对不起安顺人民，也违背了自己的价值观，每天过得都不开心，在经过多个夜晚的深思后，我决定提出离职申请。最后，我要感谢宣安传媒的所有领导及同事，我吹牛从不造假，我们只是因为价值观的不合而没有走到一起，但在公司的短短几个月里，我确实学到了很多东西，这在我在往后的人生里很是受用。在某些方面，我更是佩服两位领导的能力。最后，祝宣安传媒越走越顺，祝公司里所有人身体健康，事业顺利！ 申请人：潘京 2018.07.05
拿着一纸辞职信，我走向公司大门，电梯口，遇到了正出门的老板A，A总您好，我来辞职……哦，上去吧……到了办公司，一位同事看到我：怎么这么憔悴？我说：回老家奔丧近一个星期，没睡好觉……做完工作交接，我感谢并祝福了办公室的工作人员……正转身离去，看到走进办公司的老板B，在办公司门口的沙发上，他坐下来，跟我说起了送别语：高高兴兴的来，高高兴兴的去，以后有什么事，把我当哥的话，说一声，能帮到你的一定会帮……B总快别这么说，我哪敢劳驾您啊，您能坐下来跟我说这些，我已经很感激您了……接着，他起身接了个电话并走进办公司，5分钟后，他神情严肃的坐下来，对我说道：之前没看到你的辞职信，刚刚我看了一眼，说实话，我要是第一眼看到你这个辞职信，我不会坐在这里好好跟你说这些话，大家都是玩文字的，你这么写，未免太偏激了……我明白B总，辞职信上都是我想说的话，让我憋着不说真话，做一个和和气气的年轻人，那不是我的风格，我也做不到……
事实上，我知道自己写的辞职信不同于一般人写的，所以辞职当天我叫上了两个朋友跟我一起去。因为我明白，这个世界不是所有人都喜欢说真话的人。我还叮嘱我两个朋友：''我们公司的两个老板其中一个脾气不好，他要是看到我这个辞职信发火了，甚至要动手打我，你们要看好事态，提前准备好手机，把视频录下来，然后我立马报警，并联系他们的竞争公司发文稿曝光他们，他要是打我打得太凶了你们就要拉住他。我一个朋友听了说道：''开什么玩笑老潘，有我在，谁他妈敢动你，我让他死。''我立马骂道：傻逼，这不是动不动的问题，我们要智取，打是不行的，他要是动手了，我们一定不能还手，让他们打我，你们在旁边录好视频，这样才能有效的搞整到他们。另外一个朋友又说：''靠，你居然又怕人家打你，那你还写那样的辞职信干嘛，直接弄几字，个人原因，申请离职，忽悠一下不就得了，别人辞职不都是那样的吗？''我又骂道：''别人都那样圆滑世故说假话，我也跟着圆滑世故说假话，那还是我老潘公吗？怕你是抖音看多了，现在不是流行什么佛系少女佛系青年吗？我可不是......”索性这些幻想的画面没有发生，老板不愧是老板，有文化不愧是有文化，最后的离别语大家都说得非常体面，当然，我猜测，他也看到我不是一个人，像是有备而来架势，所以即使想发火，也还是在内心有了考虑。但谁又知道呢？人性的东西往往都是很难明白的，不过我更愿意相信是前者。临别时，B老板对我说：''你是个有个性的人，我看到你就像看到六年前的自己，那时候我刚进编辑部，有一篇文稿我认为很好，但是领导不让发，最后我执意发了出去，结果受到严重处分，有个性是好事，但现在这个社会就是这样，我们要生存，就要学会适应它……''看着老板对我的赠言，我起身跟他握手，并假笑着感谢老板，然后转身离去……我假笑的那一刻，心了翻滚的是我的偶像罗永浩的那句话：''有些成年人通过用流氓手段，通过用圆滑世故获取成功之后，不但没有愧疚，反而产生了幻觉，觉得自己成熟了，并以为自己年轻时刚正不阿，正直不屈的想法是幼稚，现在的自己才是成熟。这还不算可怕，最可怕的是，他们用自己认为成熟的价值观去毒害后来人，并大言不惭的说道：你呀，还是年轻，想法还是幼稚，我曾经也跟你一样幼稚，但是你看看我，现在成熟了……''老罗说：我想象不到能有比这个还恶心的成年人了……
当你快撑不下去，看着那些圆滑世故的傻逼混得风生水起的时候，内心无比挣扎到底是要坚持刚正不阿还是做一个恶心成年人的时候。希望你能看一下这段视频，还能挺个半年……